«مدیران نسل امروز» عنوان مقاله‌ای است که در جدیدترین شماره فصلنامه رشد مدیریت مدرسه منتشر شده است.
نویسنده اشاره کرده است که علاوه بر مهارت‌های کلی، مهارت‌های اصلی که ویژه مدیران منابع انسانی در برقراری ارتباط با نیروی انسانی خود است به سه دسته تقسیم می‌شوند:
۱. مهارت‌های فنی
۲. مهارت‌های انسانی
۳. مهارت‌های ادراکی
«مدارس هوشمند نیازمند مدیران هوشمند» عنوان بخشی از مقاله است. در این بخش می‌خوانیم: «مدارس امروز نیازمند مدیران مسلط به فناوری اطلاعات و ارتباطات در امور اداری و ثبت‌نام دانش‌آموزان، کاربرد فناوری در تدریس و به‌کارگیری تخته‌های هوشمند و محتوای الکترونیکی، تحلیلگر و متخصص در حل مسئله‌اند. آن‌ها در بعد آموزشی و روش‌های تدریس و محتوای کتب درسی باید به‌روزترین اطلاعات را داشته باشند، به انواع تحقیق و پژوهش‌های مرتبط با تدریس از قبیل درس‌پژوهی، اقدام‌پژوهی، روان‌شناسی تربیتی و شناخت همکاران، دانش‌آموزان و اولیا مسلط باشند و بتوانند روحیه کار جمعی را در مدرسه خود گسترش دهند؛ به عبارتی باید مدرسه خود را به سوی سازمان یادگیرنده سوق دهند.»
نویسندگان: حسین نقوی شاهکوئی و زهرا کمشی‌کمر از علی‌آباد کتول
کلیدواژه‌ها: انگیزش، مدیران، منابع انسانی
دسترسی به متن کامل مقاله